La Direction générale des opérations d'immigration (DGOI) a pour mandat de participer à l'élaboration du Plan d'immigration du Québec, du Plan stratégique du MIFI et de la Déclaration de services à la clientèle ainsi qu'à l'atteinte des cibles et résultats établis en matière de sélection de ressortissants étrangers. Elle s'assure aussi de conseiller le bureau du sous-ministre adjoint de l'immigration et de la reconnaissance des compétences relativement à la mise en œuvre des programmes d'immigration du Québec, en plus de superviser les activités d'examen des demandes d'immigration et la mise en œuvre, par ses unités opérationnelles, des orientations gouvernementales et ministérielles en la matière. Les principales attributions sont:Gestion des dossiers:Appliquer des procédés de gestion documentaire.Vérifier des données qui se trouvent au Centre de conservation des documents. Effectuer la synthèse de chaque liste à des fins de statistiques. Analyser les documents afin de déterminer s'il existe une règle de conservation ou si le document peut être détruit. Préparer des données ou des informations en vue de la destruction, de l'archivage ou de la création d'une nouvelle règle de conservation. Mises à jour successives du calendrier de conservation: Définir et mettre en œuvre la gestion documentaire de la DGOI à l'aide du calendrier de conservations des différentes lignes d'affaires. Examiner les demandes simples ou à faible risque en matière d'intégrité présentées au ministère en vertu de la LIQ et accepter celles qui permettent l'atteinte des objectifs des programmes d'immigration du Québec:Exercer les pouvoirs discrétionnaires délégués par le ministre dans le cadre de l'examen de demandes dans des contextes à enjeux faibles. Décider de sélectionner ou non des ressortissants étrangers qui souhaitent s'établir au Québec à titre temporaire ou permanent.Renseigner le personnel des directions de la DGOI des difficultés rencontrées dans le traitement de l'assainissement des dossiers.Relever les difficultés rencontrées dans l'assainissement des dossiers. Communiquer le personnel des directions pour leur faire part de la situation et assurer un suivi sur les problématiques. Rémunération: Le salaire minimal est 20.07$ + 6.5$% (21.37%) pour compenser certains avantages sociaux. Afin de déterminer votre taux de traitement, les copies des diplômes obtenus, vos relevés de notes officiels, votre CV à jour en format PDF ainsi que d'Évaluation comparatives des études effectuées hors Québec (si applicable) seront nécessaires. Domaines d'études: D'autres domaines d'études pourront être considérés comme pertinents.Important: Ce poste est un poste étudiant. Cette offre n'est offerte que pour une personne qui étudie à temps plein. Pour cette raison, une attestation d'inscription officielle est requise afin de confirmer le statut de l'étudiant. Veuillez noter, que nous ne communiquerons pas avec les candidats qui n'auront pas été retenus.
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