Préposé(e) en retraitement des dispositifs médicaux

DESCRIPTION:

Principales fonctions
Personne qui accomplit diverses tâches reliées au retraitement des dispositifs médicaux selon les protocoles et normes en vigueur. Elle opère les équipements et les appareils et voit à l'entretien général et au bon fonctionnement de ceux-ci. Elle accomplit ses fonctions notamment à l'unité de retraitement des dispositifs médicaux, à la salle d'opération, ou dans des unités satellites liées au retraitement des dispositifs médicaux.
Elle peut accomplir d'autres tâches telles que le transport et la distribution du matériel de l'unité centrale de retraitement des dispositifs médicaux.Exigences du posteAEC technique en Retraitement des dispositifs médicaux (stérilisation) 
OUAvoir complété avec succès la moitié de l'AEC technique en Retraitement des dispositifs médicaux (stérilisation)
OUFormation de quatorze (14) heures du Collège St-Laurent en Retraitement des dispositifs médicaux
OUS'engager à suivre et réussir la formation de quatorze (14) heures du Collège St-Laurent en retraitement des dispositifs médicaux dans les 3 mois suivant la date d'entrée en fonction
OUSix (6) mois d'expérience dans une Unité de retraitement des dispositifs médiaux au cours des cinq (5) dernières années.OBLIGATOIRE : *Les diplômes exigés pour l'emploi, obtenus hors Québec, doivent être accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par un organisme faisant partie de l'Alliance canadienne des services d'évaluation de diplômes : https://canalliance.org/frAvantages4 semaines de vacances après une année de service;13 jours de congés fériés;9,6 jours de congé maladie;Un programme de développement des compétences et de carrière (formation) applicable pour certains titres d'emploi;Un des meilleurs régimes de retraite pour les employés sur le marché (RREGOP);Un programme d'aide aux employés (PAE) gratuit pour résoudre les préoccupations du travail, de santé ou de la vie;Un programme d'assurance collective modulable selon vos besoins;Plusieurs rabais corporatifs selon la région.Prendre note que les dates d'affichages peuvent être à titre indicatif. L'offre d'emploi peut ainsi être retirée lorsque le besoin est comblé.