Un de nos clients, bureau situé à Montréal, est à la recherche :Adjoint(e) aux courtiers en assurance de dommages
Contrat d'environ 15 mois pour un remplacement de congé de maternité
Salaire pouvant aller entre 43K et 55K selon expérience et compétences
Télétravail hybride (1 journée obligatoire par semaine au bureau le mercredi)En tant qu'adjoint(e) vous aurez la responsabilité d'offrir un soutien administratif aux courtiers contribuant ainsi au succès et à la bonne conduite des opérations du départementTâches et responsabilitésParticiper activement aux différentes tâches propres au service client (suivi de renouvellement, modifications aux dossiers, etc.)
Répondre aux appels de 2e ligne et parfois de 1re ligne
Gérer les agendas des courtiers et faciliter la prise de rendez-vous
Assurer le suivi des signatures de documents en utilisant l'outil Docusign
Veiller rigoureusement les échéances des renouvellements, la facturation et les paiements en maintenant une correspondance claire avec les clients
Assister le département dans l'émission de documents tels que les confirmations d'assurance, les avis de fin de mandat, les propositions, les déclarations de valeurs, etc.
Contribuer activement aux tâches de service client, y compris le suivi des renouvellements, des modifications et des changements d'informations (adresses, courriels)
Tenir des registres précis des activités de révision et de traitement, mettre à jour les bases de données et générer des rapports de suivi pour une gestion efficace des opérations
Support à la direction du départementCompétences requisesDiplôme d'Études Secondaires (DES)
Minimum d'un an d'expérience dans un poste similaire
Maitrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit
Maîtrise des logiciels courants tels que MS Office (Word, Excel, PowerPoint) et des outils de communication.
Révision et traitement de dossiers
Gestion de temps et des priorités
Organisation
Souci du détail
Orientation client
Adaptabilité
Confidentialité
Esprit d'équipeRémunération et avantages sociaux :Salaire pouvant aller entre 43K à 55K selon expérience et compétences
Télétravail hybride (1 journée obligatoire par semaine au bureau le mercredi)RÉF : 4056-06Dans le but d'accélérer le traitement de votre candidature, s'il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel *****@**.** avec mention du numéro d'annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. MerciSeules les candidatures retenues seront contactées.
Responsabilités On attend de l’assistant(e) aux affaires administratives de s’assurer du respect des lois, règlements, règles, politiques et autres exigences applicables des gouvernements et des organismes de...
La Régie de l’énergie est un tribunal administratif de régulation économique qui encadre et surveille le secteur énergétique. Elle fixe, notamment, les tarifs et les conditions de services...
Les responsabilités sont de répondre aux demandes de renseignements de clients et fournisseurs concernant nos produits et services. Cette personne devra travailler en collaboration avec la personne responsable de la...
