Technicien/technicienne en horticulture - travail à l'année

DESCRIPTION:

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE Folia Design est une entreprise familiale spécialisée en plantes d'intérieur. Nous offrons un service aux entreprises d'aménagement et d'entretien de plantes d'intérieur. Fondée en 1991, l'équipe compte environ 30 personnes et est présente à Québec, Trois-Rivières, Saguenay et Bas St-Laurent. Aussi, nous avons une boutique concept en plantes d'intérieur à Québec depuis 2016.NOTRE MISSIONReconnecter les gens à la nature à l'intérieur des espaces de vie et de travail », par la création et l'entretien d'aménagement de plantes harmonieux et durable.VALEURSEsprit d'équipe, Intégrité, Passion, Plaisir au travailTON RÔLE AU QUOTIDIENFais de ta passion des plantes ton gagne-pain! En gros, tu seras responsable de faire l'entretien des plantes d'intérieur chez nos clients commerciaux (bureaux, centres d'achats, etc.). Les routes sont à Lévis et à Québec et se font en voiture (km payé). Tu seras en contact avec la nature (les mains dans les plantes) et occasionnellement avec nos clients (heureux de te voir pour prendre soin de leur plante). Tu aimes bien travailler seul et être autonome mais tu es une personne qui aime collaborer avec son équipe.PRINCIPALES RESPONSABILITÉS• Faire les routes d'entretien de plantes d'intérieur dans les commerces sur la Rive-Sud; • Arroser, tailler, nettoyer, fertiliser, pivoter les plantes;• Faire le dépistage et le contrôle des insectes et des maladies;• S'assurer de l'entière satisfaction de nos clients;• Agir en tant qu'ambassadeur pour l'entreprise en étant proactif et courtois avec le client et ses employés;QUALIFICATIONS REQUISES• Connaissance ou expérience pertinente en horticulture;• DEP en horticulture ou formation horticole terminé ou en cours (un atout);• Très bonne forme physique;• Personne autonome, fiable avec une belle attitude;• Doit posséder un permis de conduire et avoir accès à une voiture;CONDITIONS D'EMPLOI•4 jours / semaine sur la ;• Horaire de semaine le jour;• Emploi à l'année;• Salaire compétitif;• Kilométrage payé;• Avantages sociaux (Congés maladie payés, rabais employés, allocation cellulaire et vestimentaire);• Conciliation travail-loisir-famille.POURQUOI NOUS CHOISIR'• Reconnaissance, excellent support et écoute!• Équipe dynamique et très bonne ambiance• Uniformes, équipement et outils fournis;• Programme de reconnaissance (5,10,15,20 ans);• Activités sociales (BBQ, activités en groupe, etc);• Formation sur-mesure.*La rémunération indiquée ne correspond pas à l'échelle salariale établie pour ce poste. L'expérience et les compétences de l'équipier sont considérées afin d'offrir une rémunération concurrentielle - à laquelle s'ajoutent de nombreux avantages.