Directeur/directrice des opérations (#245)

DESCRIPTION:

Tu as le bien-être des aînés à cœur et tu travailles à la gestion dans une résidence pour aînés semi-autonomes. Dans cette résidence, on considère l'humain et le service à la clientèle comme une priorité. Viens te joindre à notre équipe!Le CARE Montmagny-L'Islet a le mandat de recruter un directeur des opérations pour une résidence de la MRC de L'Islet.Principales fonctions et défis :
Sous l'autorité de la directrice générale, la personne doit assurer et superviser la réalisation et la continuité de l'ensemble des opérations de la RPA, participer à l'élaboration des objectifs annuels et représenter les valeurs et l'image de la résidence.
•    Superviser toutes les équipes, de jour, de soir et de nuit (24/7)
•    Gérer tout le volet ressources humaines 
•    Utiliser les logiciels en place (ex. Agendrix, Employeur D)
•    Faire les tâches administratives liées à la location des logements et aux services à la carte offerts aux résidents
•    Assurer le suivi du budget de la résidence
•    Planifier et organiser les services 
•    S'assurer que les services respectent la philosophie et les approches de la RPA
•    Veiller à la sécurité des lieux 
•    Assurer une bonne communication entre les équipes, avec les résidents et avec le réseau de la santé
•    S'assurer de la qualité des services offerts aux résidents
•    Maintenir à jour les normes et obligations 
•    Favoriser un bon climat de travail
•    Entretenir une culture axée sur le respect et le bien-être des résidents
•    Développer de bonnes relations avec les résidents, les familles et les partenaires du réseau de la santé
•    Répondre aux demandes des résidents et en assurer le suivi
•    Mettre en place des projets ou des améliorations pour optimiser les opérations de la résidenceAvantages et conditions de travail :
•    Horaire de 5 jours/sem., travaillé 35 h payé 40 h, possibilité de télétravail 1jr/sem., disponibilité en tout temps pour urgence exceptionnelle
•    Salaire à discuter
•    Boni annuel
•    Cellulaire fourni
•    Repas gratuit
•    Stationnement gratuitProfil et compétences recherchés :
•    Diplôme en administration ou sciences de la santé ou services sociaux ou gérontologie
•    Leadership mobilisateur
•    Empathie
•    Bonne capacité d'adaptation
•    Imaginatif et créatif pour solutionner des problèmes
•    Excellentes aptitudes en communication et gestion d'équipeNOTE : La forme masculine est utilisée pour alléger le texte.