La personne titulaire du poste a pour principale responsabilité d'effectuer le recadrage des photographies conformément aux standards établis. Elle est également en charge de l'extraction de fond vert pour les photos de groupe, de l'importation des images dans le système et de la création des commandes.Tâches et responsabilitésGénérer les bons de travail pour la production via le logiciel de gestion client Salesforce ;Réceptionner et importer les photos dans le système en s'assurant de la conformité des cartes d'identification clients ;S'assurer de la qualité des photos (individuelles et de groupe) selon les standards émis par l'entreprise ;Signaler toutes photos ne respectant pas les standards qualité ;Vérifier et retoucher les photos problématiques ;Faire l'extraction de fond vert ainsi que la retouche des photos de groupe ;Recadrer les photos selon les standards prédéterminés ;Fournir un soutien à la production de produits et d'emballage.Qualifications requisesDiplôme d'études secondaires ou tout diplôme de niveau équivalent ;Habile dans le travail routinier;Maîtrise du français ;Facilité à travailler sur un ordinateur;Connaissances dans le domaine de la photographie (un atout).ExigencesFaire preuve de minutie et être consciencieux ;Avoir un sens aigu de l'observation ;Rapidité d'exécution tout en respectant la qualité du travail à faire ;Capacité à rester concentré plusieurs heures ;Aisance dans le travail d'équipe et la communication interpersonnelle ;Bonne connaissance de LightroomBonne connaissance d'ExcelConditions diversesPoste temporaire temps plein de plus ou moins 4 mois, allant du mois de septembre au mois de décembre ;Poste situé à Montréal – Quartier ChabanelHoraire de travail 9h-17h en présentiel ;Environnement de travail stimulant ;Être disposé à faire du temps supplémentaire dans les périodes occupées, incluant la fin de semaine.Nous désirons remercier tous les candidats qui ont manifesté de l'intérêt pour cette offre mais seuls les candidats retenus seront contactés.*L'usage du générique masculin a pour seul but d'alléger le texte. Il est utilisé sans discrimination et comprend le féminin lorsque le contexte l'indique.
Compétences : - Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions - Capacité à travailler en équipe - Tolérance au travail routinier
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