Emploi Technicien ou technicienne en ressources humaines (volets sirh et rémunération) chez Societe des etablissements de plein air du quebec à Québec
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Technicien ou technicienne en ressources humaines (volets sirh et rémunération)

Ville: Québec
Nombre de postes: 1
Date de publication: 2025-12-02
Date prévue de début: 2025-12-02
Salaire: 44 557,00$ - Annuelle
Conditions d’emploi: Temps plein

DESCRIPTION:

Lieu : Siège social, ville de Québec (mode hybride – 2 jours/semaine au bureau)
Salaire : Classe 4 (44 557 $ à 63 653 $ annuellement) selon l'expérience
+ Allocation quotidienne de soutien à la mobilité durable de 4 $/jour
Poste régulier Temps plein de la catégorie du personnel non syndiquéVOTRE RÔLE
Contribuer à offrir une expérience employé unique en assurant la qualité des données saisies dans le système d'information des ressources humaines, mais également en mettant en œuvre les meilleures pratiques en matière de rémunération globale.VOTRE CONTRIBUTION
Relevant de la responsable de la rémunération et SIRH, vous travaillerez avec les systèmes informatiques utilisés pour la gestion des ressources humaines au sein de la SÉPAQ. Vous aurez comme responsabilité d'assurer la qualité des données saisies dans le SIRH afin de permettre une fluidité de la circulation des informations dans les différents modules du système. Vous serez également le gardien des demandes transmises à l'équipe de rémunération et jouerez un rôle essentiel dans la détermination des offres salariales. Par le fait même, le titulaire du poste offrira une aide administrative accompagnée d'un service à la clientèle de haut niveau.
Plus précisément :Volet SIRH Vous contribuez à la création et à la modification de données des dossiers de ressources humaines. Vous assurez la validation et la conformité des données en support aux analystes d'affaires SIRH. Vous vérifiez la cohérence des données qui se trouvent de façon transitoire dans plusieurs systèmes informatiques distincts. Vous collaborez, s'il y a lieu, à l'identification des problèmes pouvant survenir et des solutions visant à les régler. Vous participez à l'élaboration de processus RH en lien avec l'utilisation du SIRH. 
VOS FORCES 
 Diplôme d'études collégiales en administration ou en gestion des ressources humaines ou toute autre discipline connexe 3 années d'expérience pertinente dans un travail similaire Maîtrise de la suite Microsoft Office Aisance à naviguer dans plusieurs systèmes informatiques Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail Facilité à travailler en équipe Capacité à gérer plusieurs demandes simultanément et à prioriser
VOS AVANTAGESAccès gratuit aux parcs nationaux, aux sentiers de ski de fond, de raquette et de vélo ainsi qu'à l'Aquarium du Québec et aux autres attraits de la Sépaq Rabais jusqu'à 50 % sur l'hébergement, la location d'équipement et les produits en boutique Mobilité et avancement possibles aux quatre coins de la province Régime de retraite à prestations déterminées Mesures d'équilibre travail-vie personnelle Plusieurs autres avantages : programme de référencement, club social et plus encoreVoir tous les avantages sur sepaq.com/carriere
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Catégorie de métier : Technicien/technicienne en ressources humaines

Niveau de scolarité

Non déterminé

Expérience

3 à 5 ans

Heures par semaine

35.00

Langues

écrites : Français parlé et écrit - Élevé
parlées : Français parlé et écrit - Élevé
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