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L'ENJEU : CAP SUR L'EMPLOI, un organisme d'employabilité spécialisé dans l'insertion des femmes sur le marché du travail, est à la recherche d'un.e conseiller.ère en ressources humaines. TÂCHES : Faire la promotion de nos services...
Le commis aux ressources humaines aura comme mandat d'aider le personnel déjà en place à traiter les différents dossiers reliées au département RH. Plus précisément :PAIE - Assister le responsable de la paie dans l'accomplissement de ses...
Appliquer dans la région les politiques et les procédures de l'entreprise en gestion des ressources humaines et en gestion de la santé et sécurité au travail. Plus spécifiquement, ses fonctions sont les suivantes: Santé et Sécurité...
Sommaire de la fonction Sous la supervision du directeur d'usine de l'établissement de St. le ou la titulaire du poste sera la personne en charge de l'ensemble de la gestion des Ressources humaines pour l'établissement de St. et de Machinerie Olymel à St.etc.conseil auprès des gestionnaires en matière de gestion des Ressources humaines. santé et sécurité. application des politiques et...
Conseillère aux Ressources humaines . Description des tâches Le principal mandat de la conseillère aux Ressources humaines est d'assurer l'atteinte des objectifs relatifs à la gestion des Ressources humaines. La personne est responsable du maintien des dossiers des employés et du volet CNESST/SST des employés. Volet RH . communication quotidienne avec les agences de placement et...
président Ressources humaines. le technicien Ressources humaines et paie voit à la production de la paie des employés syndiqués Groupe Duvaltex Canada et à l'occasion des États. L'entreprise Duvaltex est un leader mondial dans le domaine du textile à usage industriel et comporte plusieurs usines en Beauce et également aux États. À titre de technicien Ressources humaines et paie. le...
le technicien paie et Ressources humaines tient à jour diverses informations sur les dossiers d'employés dans les systèmes informatiques et dans les dossiers physiques. Il assure les opérations liées à la rémunération et aux avantages sociaux des employés et élus selon les conventions collectives. règlements et lois en vigueur. la compilation des activités de formation en lien avec...
créer et/ou modifier les diverses données reliées au département RH.valider les rapports d'exception et apporter les corrections requises s'il y a lieu. Procéder à la mise à jour des données et transmettre les informations aux personnes concernées. Compléter et transmettre sur demande. les avis de mouvement de personnel et de la gestion des identités et des accès.conseil aux...
Processus complet de dotation . ouvertures et tenue à jour des dossiers des employés de l'entreprise. aux gestionnaires et aux employés pour toute question relative aux politiques et directives RH. Piloter le volet santé sécurité . etc. gestion et approbation des feuilles de temps. Procéder à la mise à jour des données et transmettre les informations aux personnes concernées. etc....
Tenir et mettre à jour les systèmes de classement et d'enregistrement manuels et informatisés. compiler et rédiger des rapports et des documents reliés aux activités du service du personnel. administrer et noter les examens d'emploi. ouvrir et fermer les dossiers des employés. répondre au téléphone et accueillir les gens. Excel et Access. méthodique. habiletés à communiquer. discret...
Les directeurs des Ressources humaines planifient. contrôlent et évaluent les activités d'un service des Ressources humaines et du personnel. ils élaborent des politiques et mettent en oeuvre des programmes et des procédures en matière de planification des Ressources humaines. de formation et de perfectionnement. de classification de postes et d'administration de la rémunération et des...
Les solutions offertes sont flexibles et adaptées aux besoins de financement des entrepreneurs ainsi que des entreprises modernes. ainsi qu'une présence active dans l'Ouest canadien et les Maritimes.vous que le nombre d'employés dans l'équipe a presque doublé depuis trois ans' Cette croissance demande que nous soyons perpétuellement à la recherche des meilleurs talents. Faites partie...
Labelle un support aux activités de vie à domicile adapté à ses besoins de sécurité et de liberté. Notre entreprise est en pleine croissance et elle compte maintenant plus de 100 employés qui participent activement au bien.être de notre clientèle. si vous recherchez un emploi pouvant mettre en valeur vos compétences et vous permettre d'utiliser votre plein potentiel. en Ressources...
président Ressources humaines. le technicien Ressources humaines et paie voit à la production de la paie des employés syndiqués Groupe Duvaltex Canada et à l'occasion des États. L'entreprise Duvaltex est un leader mondial dans le domaine du textile à usage industriel et comporte plusieurs usines en Beauce et également aux États. À titre de technicien Ressources humaines et paie. le...
Partenaire d'affaire depuis 2018 Vous avez un intérêt pour le cinéma. télévision et la publicité mais vous êtes reconnu pour votre grande expertise en Ressources humaines' Ça tombe bien. une entreprise prestigieuse et internationale d'effets visuels situé dans le Mile.End recherche un conseiller capable de se rendre indispensable tout en participant à la mise en ouvre de projets...
Uniformiser et optimiser les outils de travail en place au sein de tous les départements. Participer aux activités de prévention en santé et sécurité ainsi qu'à la gestions des invalidités. etc. maintien des divers fichiers et dossiers des employés. Rédaction des lettres. communiqués et autres type de documents . lettre de référence. etc. S'assurer de la gestion et de la mise à...
Ressources humaines – Conseillère Québec . 55K à 65K Vous rêvez enfin d'obtenir un poste de conseillère en Ressources humaines' Vous êtes une personne de défis. rigoureuse et vous désirez avoir un impact auprès de vos gestionnaires' Voici un poste varié qui fera appel à vos compétences de gestion. d'analyse et de créativité. Un salaire compétitif. fond de pension et pas...
Gestion du développement organisationnel – Volet Ressources humaines . Conseiller et coacher les gestionnaires sur l'interprétation des politiques et procédures liées aux Ressources humaines. procédures de travail et grilles d'évaluation des acquis. Gérer la rémunération et les avantages sociaux. Mettre en place et promouvoir un processus d'évaluation de rendement des employés....
l'évolution et la mise en oeuvre des différents programmes de formations et de nouvelles pratiques en Ressources humaines. Contribuer au développement organisationnel au sein de l'équipe des Ressources humaines. gestion des procédures et des changements. accueil et intégration. en prenant en charge la sélection et l'archivage des candidatures reçues.sélection et mener les...
Le conseiller ou la conseillère RH travaillera en collaboration avec la direction et se verra confier les responsabilités suivantes. Prévoir le nombre d'employés requis en fonction des ventes projetées. Proposer et déployer des stratégies d'attraction innovantes. Choisir les canaux de recrutement à privilégier pour annoncer les postes disponibles et cibler les candidats potentiels. ...
créer et/ou modifier les diverses données reliées au département RH.valider les rapports d'exception et apporter les corrections requises s'il y a lieu. Procéder à la mise à jour des données et transmettre les informations aux personnes concernées. Compléter et transmettre sur demande. les avis de mouvement de personnel et de la gestion des identités et des accès.conseil aux...
Processus complet de dotation . ouvertures et tenue à jour des dossiers des employés de l'entreprise. aux gestionnaires et aux employés pour toute question relative aux politiques et directives RH. Piloter le volet santé sécurité . etc. gestion et approbation des feuilles de temps. Procéder à la mise à jour des données et transmettre les informations aux personnes concernées. etc....
La fonction principale est d'orienter vos clients et leur offrir votre expertise selon leurs besoins en gestion des Ressources humaines. Assurer la qualité des services offerts et la satisfaction des clients . Prendre en charge le processus de sélection et effectuer les demandes d'ouverture de poste ainsi que les suivis . Préparer divers documents en lien avec la...
Partenaire en recrutement de cette entreprise depuis plusieurs années Une superbe entreprise reconnue dans le domaine du détail est présentement à la recherche d'un agent aux Ressources humaines bilingue. dynamique et motivé qui saura mettre sa créativité. sa passion et son innovation à profit afin de propulser le département des Ressources humaines vers de nouveaux sommets.vous à...
le titulaire du poste assure la coordination des dossiers Ressources humaines de l'entreprise et de ses divisions. d'embauche et d'accueil des employés. de francisation et de résidence permanente des travailleurs étrangers. Se tenir à jour sur les meilleures pratiques RH et faire des recommandations à la direction générale. Soutenir et conseiller les gestionnaires en matière de gestion...
contacter les candidats retenus pour leur faire une offre d'emploi et planifier leur arrivée dans l'entreprise comme nouvel employé . Aider à l'organisation et participer aux événements liés aux Ressources humaines .Expérience dans un département des Ressources humaines connaissance de l'anglais un atout
En tant que commis aux Ressources humaines. vous aurez principalement à soutenir les gestionnaires en effectuant des tâches cléricales et administratives pour le département. tests et suivi . Accueil et intégration des nouveaux employés. Rédaction des politiques et procédures. Suivi et entrées des statistiques SST. des absences etc. Rédiger et afficher les communications internes. Tout...
Nouvellement partenaire en recrutement de cette entreprise Aimeriez.vous être accueilli à bras ouverts dans une entreprise' On dit de vous que vous êtes une personne polyvalente' Vous souhaitez travailler pour une des plus grandes entreprises du Canada dans le domaine du transport' Envoyez. est à la recherche d'un partenaire d'affaires ayant de l'expérience en Ressources humaines et...
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